Bei androhendem Verlust der Arbeitsstelle oder beim Wunsch nach beruflicher Veränderung, sind wir erfahrene Prozessbegleiter, die durch diese Transformation führen. Wir begleiten Einzelpersonen wie auch Gruppen.
Firmen die eine Personalreduktion mit Kündigungen durchführen müssen, beraten wir möglichst schon im Vorfeld der Ankündigung, so dass die Entlassung für Betroffene human und sozial verträglich und für das Unternehmen mit minimalen Rufschädigungen durchgeführt werden kann.
Einzelpersonen begleiten wir nach individuell angepasstem Coaching. Durch unsere eigene Erfahrung als ehemalige Führungskräfte in der Linie und durch unsere Beratungstätigkeit im «Executive Coaching», kennen wir die Anforderungen und Herausforderungen auf Kaderpositionen gut. Das ist die Kompetenz die wir als Prozessberater unseren New Placement-Klienten bieten können.
Eisatzgebiete: Grossraum Zürich, Ost- und Nordwestschweiz
New Placement
50 plus
Alfred Behn-Eschenburg
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